普雷沃2012年端午節放假安排通知如下：6月22日（星期五）至24日（星期日）放假公休，共3天。其中，6月23日（星期六）為端午節。6月25日（星期一）正常上班。節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，值班人員24小時保持開機狀態，遇有重大突發事件發生，要按規定及時報告并妥善處置，確保人員和財產安全，使廣大員工祥和平安度過節日假期。值班：

在我們普雷沃企業中，流程是做事的基本程序，所以流程必須順暢，不能倒流、不能逆流和滯流，在混亂的企業組織里，大多是流程混亂所致。而流程順暢的前提是，管理思維正確流程才能合理，執行者行為正確，流程才能順暢，此外，流程表格必須科學，三者之間缺一不可。一企業的營銷部門十分混亂，人員流失嚴重，在10多位銷售跟單人員中，半年內的90后新員工幾乎占了近九成，貨期一直難以保證，客戶投訴居高難下，結果是老板罵、客戶罵、業務員也罵、上司更是罵的離譜，于是這些90后們覺得壓力太大，zui后只能選擇...

氣動三通球閥的閥芯分為L型和T型兩種，閥體可拆卸、易維護。普雷沃生產的氣動三通球閥獲新型。法國普雷沃針對傳統氣動三通球閥扭矩大、開啟費力、壽命短的弊端進行研究，經過近一年時間，上百次的研究試驗，終于研制成功了扭矩小、開啟省力的新一代球閥。經相關部門測試，新一代氣動三通球閥在介質壓力低時滴水不漏，壓力越大，密封越嚴；使用壽命是傳統球閥的5-10倍。這項科技新產品的研制打破了傳統球閥多年來的統治地位，更廣泛的滿足各行業用戶的需求。

今天是一個特別的日子，“三八”婦女節。其實這個節日的歲齡段，應該滿18周歲的女性朋友，都可以過這個節喲!所以我們有些沒成家，沒寶寶的女性朋友，不需要回避這個節日。特別的日子，也有特別的祝福。雖然我們的領導都是男生，可是他們依然沒有忘記關心我們這些女性員工。禮物雖小，可是它代表的祝福含義很重。普雷沃公司發展之今，從未忘記過身邊每一位員工，每一位新老客戶。今天“三八”婦女節特別日子。公司同樣也是懷著感恩的心，回報著大家，回報著社會。普雷沃深知感恩是一種美德，是一種態度，是一種信念...

每一年的5.1都會放假。可是我們確從未關注過它的歷史。所以公司決定今天我們補學，五一勞動節簡稱五一節，在每年的5月1日。它是*勞動人民的共同節日。關于“五一節的由來”是這樣的：此節源于美國芝加哥的工人大罷工。1886年5月1日，芝加哥的20多萬工人為爭取實行八小時工作制而舉行大罷工，經過艱苦的流血斗爭，終于獲得了勝利。為紀念這次工人運動，1889年7月14日，由各國馬克思主義者召集的社會主義者代表大會，在法國巴黎隆重開幕。大會上，與會代表一致同意：把5月1日定為無產階級的共同...

時間過的真快，轉眼間進入POLOVO快一個月了。剛進來時對產品一點也不了解，公司領導就用心給我們講解產品知識，我們對產品知識有了一定了解，也知道控制閥門是個很有發展前途的行業。公司氛圍很好，同事間和睦相處。通過這一段時間的學習，對產品知識有了大概了解，但有些專業知識還是不太了解，還需要繼續深入學習。接下來的日子，我將邊學習產品知識邊業務。希望能在這個行業長期做下去，與公司共同發展。通過這些日子的培訓,我明白了團隊精神,除了我個體的強大以外，還因為我屬于團隊！陽光下做人風雨中做...

為了讓銷售部業務員更好地了解自己的閥門產品，了解企業，提升大家的閥門專業服務水平，做出更好的業績，2012年4月26日，普雷沃公司對市場部、外貿部員工進行閥門產品知識培訓。本次培訓分為兩方面內容，一是對產品的理論知識培訓，二是參觀公司閥門生產基地。上午8點半，閥門理論知識培訓正式開始。市場部全體成員齊聚會議室，聽負責生產的林副總給大家講解閥門產品知識。針對市場部幾位新來員工對產品不太了解的情況，林副總分別從閥門結構、性能、使用要求、閥門選型注意事項這四大塊給大家進行了詳細的講...